REFORMA.COM.MX Great Place to Work, ha reconocido a los laboratorios Licon y el Call Center Atento, por tener los programas de capital humano más destacados del año. Estas empresas han llevado a cabo iniciativas para fomentar la fidelidad de sus colaboradores e incrementar su productividad hasta 3 veces.
Atento fue galardonado entre las empresas con más de mil colaboradores y multinacionales. Desde el 2005 realizan un programa llamado “Atento Rally”, el cual consiste en realizar 4 actividades a lo largo del año: concurso de baile y canto, torneo de boliche, “Olimpiadas Atento Rally” y un torneo de destreza “Kinect”. Con estas actividades han logrado reducir el índice de rotación de personal entre 6 y 8 por ciento.
Por su parte, Laboratorios Licon fue galardonada entre las empresas con menos de mil colaboradores. Ellos han fomentado un programa de apoyo enfocado a la familia; por ejemplo, cuando un empleado se casa se le dan bonos en efectivo, a las empleadas embarazadas se les da un bono en efectivo con días adicionales para consultas médicas, además ofrecen becas para la educación de sus hijos.
Atento fue galardonado entre las empresas con más de mil colaboradores y multinacionales. Desde el 2005 realizan un programa llamado “Atento Rally”, el cual consiste en realizar 4 actividades a lo largo del año: concurso de baile y canto, torneo de boliche, “Olimpiadas Atento Rally” y un torneo de destreza “Kinect”. Con estas actividades han logrado reducir el índice de rotación de personal entre 6 y 8 por ciento.
Por su parte, Laboratorios Licon fue galardonada entre las empresas con menos de mil colaboradores. Ellos han fomentado un programa de apoyo enfocado a la familia; por ejemplo, cuando un empleado se casa se le dan bonos en efectivo, a las empleadas embarazadas se les da un bono en efectivo con días adicionales para consultas médicas, además ofrecen becas para la educación de sus hijos.
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